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其实在腾讯很多部门都实行弹性工作制不打卡不上课

来源:快科技    发布时间:2021-11-09 12:52   作者:兰心雪   阅读量:14119   

今年以来,互联网厂商加班情况有所调整,不少企业宣布取消周大小工作制,严格执行双休,让员工在周末有一个休息调整的过程。

其实在腾讯很多部门都实行弹性工作制不打卡不上课

需要注意的是:周大小休息日制度调整后,互联网巨头近期的改革方向被提上了日常工作时间。

据报道,字节跳动将实施1075工作制,即从上午10: 00到晚上7: 00,每周工作5天。

最近几天,最新消息透露,腾讯也将进行相关改革,将实施965工作制度是9点上班,6点下班,工作5天。

此外,员工需要在7: 00后向公司申请加班,加班时长与领导的绩效考核挂钩。

从以上制度可以看出,大厂会严格控制员工的加班时间,保证员工能够有充足的休息时间。

不过目前这个消息只是道听途说,据报道,腾讯各部门员工都表示没有收到相关通知。

需要注意的是,有腾讯员工表示,965工作制度不现实,九点上班太早,高峰期堵车严重1075比较合适,就是10点上班,7点上班,工作5天

其实在腾讯之前,很多部门都实行弹性工作制,不打卡不上课员工的通勤时间相对自由,可以根据自身情况灵活调整通勤时间,错开早晚高峰

因此,一些员工认为,如果实施965工作,需要打卡上下班,但这是一种退步。

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